成都社保代缴_企业社保代办_社保基数_社保查询_社保政策_个人社保_五险一金 | 社保028

企业咨询热线:4000-028-820 个人咨询热线:4000-028-821

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×生育比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1158.86=3175×(16%+8%)+3463×(0.6%+0.4%)+3463×(6.9%+2.0%)+3463×(0.6%+0%)+3463×(0.16%+0%)+3463×(0.8%+0%)

企业社保 VS 个人社保

企业社保 个人社保
● 险种

养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险

五险齐全

● 买房

企业社保连续缴满12个月

有购房资格

● 费用

缴费比例相同

社保基数不同,缴费不同

● 生育

生孩子可报销生育保险

● 医疗

医保个人账户有余额

● 其他

失业可以领取失业金

发生工伤可进行工伤报销

● 险种

养老保险、医疗保险

只能购买两险

● 买房

个人社保无论买多久

没有购房资格

● 费用

40%,60%,80%,100%四个档次

只能选择以上4个档次

● 生育

生孩子不可报销生育保险

● 医疗

医保个人账户无余额

● 其他

无失业金

无工伤报销

注:各地社保政策不同,以上企业社保与个人社保的区别是以成都社保相关政策为例,其他城市大同小异,具体以实际情况为准。【注:找公司代缴社保就是企业社保】

立即参保 困扰全消

吉林社保代理服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

公积金转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 代办五险缴纳
  • 代办住房公积金缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办公积金基数调整
  • 协助提供参保证明
  • 协助提供公积金提取
  • 按月转账开具发票

吉林代办社保资质证书

社保常识

2021吉林社保缴费基数与比例|最新社保缴费基数|2020医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险最低社保缴费基数|企业个人社保缴费比例|社保基数怎么算|社保个人缴费基数|社保缴纳基数

2020年成都职工需要缴纳生育保险吗?

  2020年成都职工需要缴纳生育保险吗?关于生育保险的知识,大家了解得比较多的就是生育保险和生育津贴了,同时听说过最多的有关生育保险的政策,应该是生育保险和医疗保险合并的政策了。2020年很多地方正式实施生育保险并入医疗保险,社保由五险变为四险。那么,2020年成都职工需要缴纳生育保险吗?
 

2020年成都职工需要缴纳生育保险吗?


  根据社保政策,了解到生育保险职工个人不用缴费,费用全部由单位承担。

  各项社会保险费的月缴费金额=职工各险种月缴费基数X各险种单位缴费比例+职工各险种月缴费基数X各险种个人缴费比例

  简单来说,就是每个月单位交一部分,个人交一部分。缴费金额=缴费基数×缴费比例,所以我们先要知道缴费基数和缴费比例是多少,然后根据自己的情况计算即可!

  一、缴费基数

  (一)、工资收入低于缴费基数下限标准(养老保险以全口径省平工资的55%计算下限,其他险种以全口径省平工资的60%计算下限) (元/月)

  1、基本养老保险:2966元

  2、失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险:3236元

  (二)、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间(元/月)

  1、基本养老保险:实际工资收入

  2、失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险:实际工资收入

  (三)、工资收入高于缴费基数上限标准(以全口径省平工资的300%计算上限)(元/月)

  1、基本养老保险:16179元

  2、失业保险、基本医疗保险+生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险:16179元
 

2020年成都职工需要缴纳生育保险吗? 第1张
 

  二、缴费比例

  (一)、单位缴费比例

  1、基本养老保险:16%(有雇工的城镇个体工商户:12%)

  2、失业保险:0.6%

  3、基本医疗保险+生育保险:6.7%+0.8%

  4、工伤保险:行业基准费率(一类行业0.2%,二类行业0.4%,三类行业0.7%,四类行业0.9%,五类行业1.1%,六类行业1.3%,七类行业1.6% ,八类行业1.9%),实际缴费费率为基准费率加浮动费率之和的50% ,最低为0.1% ,最高为1.425%。

  5、大病医疗互助补充保险:0.8%

  6、合计:25%-26.325%(不含有雇工的城镇个体工商户)

  (二)、个人缴费比例

  1、基本养老保险:8%

  2、失业保险:0.4%

  3、基本医疗保险+生育保险:2%(生育保险个人不缴纳)

  4、工伤保险:个人不缴纳

  5、大病医疗互助补充保险:个人不缴纳

  6、合计:10.4%

  2020年成都职工需要缴纳生育保险吗啊?成都职工不需要缴纳生育保险,单位需要为员工缴纳。虽然,现在很多地方生育保险并入医疗保险了,但是,成都目前生育保险还是独立的,没有并入医疗保险。了解更多社保生育保险政策知识,请关注我们网站。