成都人力资源事务外包_企业人力资源事务外包_社保基数_社保查询_社保政策_五险一金 | 社保028

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松原社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3053.05 15265.25 16% 8% 488.49 244.24 2442.44 1221.22
基本医疗保险 3053.05 15265.26 6.5% 2.0% 198.45 61.06 992.24 305.31
失业保险 3053.05 15265.25 0.70% 0.30% 21.37 9.16 106.86 45.80
工伤保险 2766.95 13834.74 0.20% 5.53 27.67
大病医疗 10.5 2 10.5 2
小计 724.34 316.46 3579.71 1574.33
合计 1040.80 5154.04

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1321.24=3726×(16%+8%)+3726×(6.9%+2%)+3726×(0.6%+0.4%)+3726×(0.8%+0%)+3726×(0.16%+0%)+3726×(0.6%+0%)

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松原人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

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医疗保险报销

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社保转入

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公积金转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

社保信息修改

免费

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标准服务

  • 企业社保账户托管
  • 代办代跑腿五险一金缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办养老保险报销
  • 代办医疗保险报销
  • 代办生育保险报销
  • 按月转账开具发票

松原代办社保资质证书

社保常识

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重庆社保转移流程

  社保转移怎么做?是很多人都想要了解的事情,因为说不定哪天就需要转移社保了,下面给大家介绍一下重庆社保转移怎么办理。

一、办理条件

  1、男性不满50周岁、女性不满40周岁

  2、男性50周岁(含50周岁)以上、女性40周岁(含40周岁)以上,本地为该人员户籍所在地

  3、男性50周岁(含50周岁)以上、女性40周岁(含40周岁)以上,本地为该人员最后一个缴费年限满10年的参保地

  4、属县级以上党委组织部门或人力资源社会保障行政部门批准调入本地。

重庆社保转移流程 第1张

二、办理材料

  本人身份证、户口本原件和复印件

三、办理流程

  基本养老保险关系市内转移的程序是:

  由单位持职工身份证、解除劳动关系的证明、《基本养老保险关系接续卡》,到用人单位参保地社保局办理转出手续,只转移基本养老保险关系和个人账户档案,不转个人账户资金。

  养老保险关系由市外转入重庆的程序是:

  由用人单位或者参保人员将原参保地社会保险机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》和身份证复印件交给转入地社会保险机构即可。

  养老保险关系由重庆转出到外地的程序是:

  由用人单位或者参保人员到原参保地社会保险机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》,再将《基本养老保险参保缴费凭证》和身份证复印件交给转入地社会保险机构即可。