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社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×生育比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1321.24=3726×(16%+8%)+3726×(6.9%+2%)+3726×(0.6%+0.4%)+3726×(0.8%+0%)+3726×(0.16%+0%)+3726×(0.6%+0%)

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全额个人交社保划算吗?

  全额个人交社保划算吗?大家参保社保一般是职工社保,费用有单位和个人共同承担。要是全额个人交社保划算吗?下面,我们一起去算一算这笔账。
 

全额个人交社保划算吗?


  社保包含五个险种:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险以及失业保险。其中,大家较为重视的就是养老保险和医疗保险了。

  全额个人交社保,实际上就是以灵活就业人员的身份参加城镇居民社保,在以灵活就业人员缴纳社保的时候,是需要个人来承担所有的缴纳费用的。而且由于个人缴纳社保有着一定的限制,只能够购买养老保险和医疗保险,个人缴纳社保的基数是没有职工社保高的,个人缴纳社保的成本也就是所花的费用较高。当然,也可以找机构挂靠缴纳职工社保,但是,社保所有费用就需要自己出了,即个人要出单位和职工所承担的所有费用。
 

全额个人交社保划算吗? 第1张
 

  如果是企业人员缴纳社保的话,采取的缴费方式是个人和企业按照各自的比例来缴纳,个人所要承担的比例就较低,对于个人来说就没有太大的负担。个人缴纳社保的话,就需要负责全部的费用,不仅自己的部分要缴纳,就连企业的部分也要一起缴纳,这高昂的费用对于一些家庭来说,就是不小的负担,毕竟所需要的费用太多了。

  例如:职工社保单位承担比例是70%,职工个人承担30%。如果全额个人缴社保,那么,个人就要承担100%的社保费用。而且,找挂靠机构办理社保,还需要缴纳一定的服务费用,又是一笔钱。

  综上所述,个人缴纳全额社保相比较职工社保而言,是不划算的,不建议大家全额个人交社保。如果是职工单位不为其缴纳社保的话,可以要求单位缴纳,因为,单位为职工缴纳社保是其应尽的责任和义务。如果是灵活就业者,可以参加城镇居民社保,选择合适的缴费档次参保缴费。

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