【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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绍兴社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3322 17880 14% 8% 465.08 265.76 2503.20 1430.40
基本医疗保险 5960 17880 5.0% 1% 298.00 59.60 894.00 178.80
失业保险 3322 17880 0.50% 0.50% 16.61 16.61 89.40 89.40
工伤保险 3322 17880 0.20% 6.64 35.76
生育保险 5960 17880 0.60% 35.76 107.28
残保金 3322 17880 1.50% 49.83 268.2
小计 871.92 341.97 3897.84 1698.60
合计 1213.89 5596.44

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1321.24=3726×(16%+8%)+3726×(6.9%+2%)+3726×(0.6%+0.4%)+3726×(0.8%+0%)+3726×(0.16%+0%)+3726×(0.6%+0%)

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绍兴人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

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医疗保险报销

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社保转入

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¥200

公积金转入

免费

¥200

生育备案

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¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 企业社保账户托管
  • 代办代跑腿五险一金缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办养老保险报销
  • 代办医疗保险报销
  • 代办生育保险报销
  • 按月转账开具发票

绍兴代办社保资质证书

社保常识

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成都人事外包靠谱吗?

  成都人事外包靠谱吗?受疫情的影响,很多中小企业倒闭,很多人失去工作。一般大家参加社保都是由单位为其参保缴纳的职工社保,失去工作后社保就没单位交了,面临着社保断缴的问题。社保断缴很多社保福利都不能享受了,因此,很多朋友为了社保不断缴,会选择人事外包公司代缴职工社保。那么,成都人事外包靠谱吗?
 

成都人事外包靠谱吗?


  社会保险代缴是通过合法注册的公司来进行缴纳。当你选择代理公司来代办职工社保的时候,首先要了解该公司有没有相关资质,有没有人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证,是不是合法注册的。

  关于人事外包公司,不仅要了解其是否有相关资质证书,还要了解他作为成都人事外包公司有没有自己的优势,服务费是怎么收取的?人事外包服务是怎么提供的?公司规模有多大?公司曾经为多少人或企业提供了人事外包服务?公司人事外包服务口碑怎么样?
 

成都人事外包靠谱吗? 第1张
 

成都人事外包选择瑞方人力


  1、证件齐全:公司证件齐全,营业执照与组织机构代码网上可查。人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证都有。

  2、专业人员:专业的人事外包人员,为每个企业客户和每个个人客户,提供一对一的人事外包服务,答疑解惑。协助客户办理社保医疗保险报销、生育保险报销、养老金申领、失业金申领、工伤保险报销等事宜。

  3、瑞方人力人事外包服务收费明码标价,企业客户体量越大,收费越便宜。

  成都人事外包靠谱吗?选择成都人事外包公司的时候,一定要谨慎,选择合法正规注册的公司合作,选择有相关资质的公司合作,选择规模大有实力的公司合作。了解成都人事外包合作流程,请咨询我们网站上在线服务人员。