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成都人事外包公司

　　成都人事外包公司。社保的作用越来越大，很多地方都需要用到社保缴费年限才能获取相应的资格。很多个人和个体工商户不能参加职工社保，可以找成都人事外包公司人事外包，参加职工社保。那么，如何选择成都人事外包公司呢?
 

如何选择成都人事外包公司?

　　1、考察代缴公司资质的合规行是第一要务。

　　2、咨询服务内容，确定服务标准。

　　3、咨询收费标准，公司社保外包须要发票。
 

　　解释：

　　第一：人事外包机构和其它服务性公司不一样，需有政府认可的《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》才有代理社保的资质。

　　第二，对服务内容的确定。很多小伙伴在代缴的时候都会面临这个问题，除账户代缴外，咨询内容、医疗定点、社保转移等等服务内容都是直接问题。选择代缴机构后，一定要确定好服务内容及收费标准。

　　第三，收费标准确定，是否能提供正规发票。需要提醒大家的是个人参保需要保证随时可查社保。如果是公司社保外包，一定要确定代缴公司可以签合同并提供正规发票。

　　以上就是选择成都人事外包公司的一些建议，希望对你有帮助。成都人事外包公司不仅能帮助个人自由职业者个体工商户代缴职工社保，还可以帮助企业缴纳员工社保，减少企业事务性工作，提高员工满意度。了解跟多成都人事外包公司相关知识，请关注我们网站。