个人所得税计算方法2019

　　征缴个人所得税的计算方法，个人所得税费用扣除标准原来是3500，十三届全国人大常委会第五次会议27日再次审议个人所得税法修正案草案，草案维持一审时“综合所得(包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得)减除费用标准从3500元提高至5000元”的规定，同时个人所得税税率及级数保持不变，扩大3%、10%、20%三档低税率的级距。新增了专项附加扣除项目，包括：子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金以及赡养老人支出（2019/01/01后扣除）。使用超额累进税率的计算方法如下：

　　缴税=全月应纳税所得额*税率－速算扣除数

　　全月应纳税所得额=(应发工资－五险一金)－5000

　　实发工资=应发工资－五险一金－缴税

个税起征点2019

　　个人所得税是对个人（自然人）取得的各项所得征收的一种所得税。个人所得税起征点是指国家为了完善税收体制，更好的进行税制改革，而制定的税收制度。2018年6月19日，十三届全国人大常委会第三次会议召开，个人所得税免征额拟调至5000元。2018年8月底，调查显示，大部分网民希望提高个税起征点。2018年8月27日十三届全国人大常委会第五次会议通过了关于修改《个人所得税法》的决定，并于2018年10月1日起过渡施行，2019年1月1日起正式施行。

个人所得税预扣率表一（居民个人工资、薪金所得预扣预缴适用）

级数	累计预扣预缴应纳税所得额	预扣率（%）	速算扣除数
1	不超过36,000元的部分	3	0
2	超过36,000元至144,000元的部分	10	2520
3	超过144,000元至300,000元的部分	20	16920
4	超过300,000元至420,000元的部分	25	31920
5	超过420,000元至660,000元的部分	30	52920
6	超过660,000元至960,000元的部分	35	85920
7	超过960,000元的部分	45	181920

说明：1、扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时，应当按照累计预扣法计算预扣税款，并按月办理全员全额扣缴申报。

个人所得税预扣率表二（居民个人劳务报酬所得预扣预缴适用）

级数	累计预扣预缴应纳税所得额	预扣率（%）	速算扣除数
1	不超过20,000元的部分	20	0
2	超过20,000元至50,000元的部分	30	2000
3	超过50,000元的部分	40	7000

说明：1、应纳税所得额：劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。

个人所得税税率表三（非居民个人工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得适用）

级数	应纳税所得额	税率(%)	速算扣除数
1	不超过3,000元的部分	3	0
2	超过3,000元至12,000元的部分	10	210
3	超过12,000元至25,000元的部分	20	1410
4	超过25,000元至35,000元的部分	25	2660
5	超过35,000元至55,000元的部分	30	4410
6	超过55,000元至80,000元的部分	35	7160
7	超过80,000元的部分	45	15160

个人所得税税率表四（经营所得适用）

级数	应纳税所得额(含税)	应纳税所得额(不含税)	税率(%)	速算扣除数
1	不超过30,000元的部分	不超过28,500元的部分	5	0
2	超过30,000元到90,000元的部分	超过28,500元至82,500元的部分	10	1500
3	超过90,000元至300,000元的部分	超过82,500元至250,500元的部分	20	10,500
4	超过300,000元至500,000元的部分	超过250,500元至390,500元的部分	30	40,500
5	超过500,000元的部分	超过390,500元的部分	35	65,500

说明：1、本表含税级距指每一纳税年度的收入总额，减除成本，费用以及损失的余额。

相关推荐：

养老保险异地转移会不会影响个人养老金待遇？

　　养老保险异地转移会不会影响个人养老金待遇?转移养老保险有时候是不得不为的事情，很多人都担心养老保险异地转移会影响到自己退休后的养老金待遇。那么， 养老金异地转移会不会影响个人养老金待遇呢?

养老金异地转移会不会影响养老金待遇？

　　不在原来的参保地，也可以通过金融系统领取养老金。转移接续养老保险关系不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。这是1月5日，人力资源和社会保障部副部长胡晓义在中国政府网接受在线访谈时透露的。

退休人员可异地领取养老金

　　胡晓义介绍，退休人员已经确认了养老金的领取地和领取标准，没有必要再把关系转移到另外一个地方。我国现在要处理的是养老保险关系跨地区转移接续的问题，主要是为了实现在工作期间、参保缴费期间，参保人员的养老保险权益能够连续累加计算。而退休之后参保人员所有的权益都已经固定，没有一个再累加、衔接的问题，所以退休人员没必要再转移这种关系。

转接养老保险不影响个人待遇

　　胡晓义还表示，转移接续养老保险关系不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。胡晓义说，一个异地就业的劳动者转移接续养老保险关系除了关系的延续之外还需要转两部分资金：一部分资金是个人账户的累积储存额，而个人账户的钱永远属于参保人，不会有任何损失;第二部分是转移单位缴费，对个人来讲，并不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。

养老金·释疑

　　单位缴费只转12％ 养老待遇会不会损失？

　　此外，国务院办公厅转发的城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法规定，养老保险转续中，单位缴费转移12%，目前单位缴费额一般为职工工资总额的20%，对此，很多人担心单位缴费只转移12%会影响养老待遇。

　　胡晓义明确表示不会影响，他解释，单位缴费跨地区的转移，是为了平衡地区之间的资金关系，是一个宏观层面的平衡。对个人来讲，并不影响个人养老保险权益的累积，也不影响个人养老金的计算。个人养老金是根据本人缴费的多少和缴费年限的长短计算，跟地区之间的资金转移没有直接关系。“所以不必担心只转了12%就损失了这个权益，是不存在这个问题的。”

　　沿海地区只转12% 中西部地区养老金负担怎样化解？

　　胡晓义说，由于大量的农民工是从中西部地区到沿海地区打工，沿海地区因为只转12%的单位缴费给中西部地区，那么将来中西部地区养老金负担就会比较沉重。为此，中央政府每年核拨大量资金对中西部地区养老保险以补助。仅2009年，在将近1万亿元的养老保险支出中，中央财政补助了1300多亿元，绝大部分是补给中西部地区的。

养老金·解读

　　养老金按“户籍地优先，从长、从后计算”领取

　　“养老保险待遇在哪儿领”，胡晓义表示，这个问题稍微复杂一点，因为可能的情况比较多。而养老保险关系转移接续暂行办法里，对各种情况都分别作了规定。他的基本条件是要看在各个参保地方的缴费年限，我们叫做“户籍地优先，从长、从后计算”。

　　就是说，如果你的参保地和户籍地是一致的，那你肯定是在户籍地，也就是参保地领取养老保险待遇了;如果不一致的话，那就按照你缴费满10年的地方来确定你的待遇领取地;如果你有多个缴费满10年的地方，就按你最后一个满10年的地方来确定你的领取待遇的地方;如果你在所有地方缴费都不到10年，那就把你的养老保险关系和相关资金转回到你的户籍地，由你的户籍地来给你支付养老金的待遇。

　　不准退保并不意味着已交保险拿不回

　　在专访时，有网友问《暂行办法》实施后就不让办退保了，如果无力继续缴纳养老保险，以前交的保险费会不会拿不回来啦?胡晓义说，凡是本人缴纳的养老保险费，不论什么时候，都会保全利益，现在不退保是为了给你将来争取更大的利益，即使从此以后再也没有参保，也没有续缴了，你又不满15年，凡是你个人缴费的部分，不会存在拿不回来的问题。

青海代缴社保公司|社保挂靠公司提供企业社保代办,企业代理个人社保,异地社保代理.青海代理社保中介单位,包含五险一金代理,住房公积金代办,代办社保服务