成都人力资源事务外包_企业人力资源事务外包_社保基数_社保查询_社保政策_五险一金 | 社保028

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苏州社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3368 16842 16% 8% 538.88 269.44 2694.72 1347.36
基本医疗保险 3368 16842 8.0% 2.0% 269.44 67.36 1347.36 336.84
失业保险 3368 16842 0.50% 0.50% 16.84 16.84 84.21 84.21
工伤保险 3368 16842 0.40% 13.47 67.37
生育保险 3368 16842 0.80% 26.94 134.74
大病医疗 5 5
小计 865.57 358.64 4328.40 1773.41
合计 1224.21 6101.81

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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苏州人力资源事务外包服务

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社保卡办理

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社保转入

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标准服务

  • 企业社保账户托管
  • 代办代跑腿五险一金缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办养老保险报销
  • 代办医疗保险报销
  • 代办生育保险报销
  • 按月转账开具发票

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社保常识

2020苏州社保缴费基数与比例|2020年苏州最新社保缴费基数调整规定|2020医疗保险、养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险社保最低基数|企业个人社保缴费比例|社保基数怎么算

五险一金怎么交?

  五险一金怎么交?五险一金办理流程是怎样的?这是很多初次办理五险一金的企业和个人想要了解的问题,下面,给大家讲讲企业、社保五险一金怎么交?

企业新员工社保办理条件

  与参保企业建立劳动关系且未参加社保登记的员工

  新员工社保办理所需材料

  1、身份证(验原件收复印件,复印件需加盖单位公章);

  2、办理社保卡的,需提供市公安机关认可的第二代身份证数码照相回执(回执须填写姓名、身份证号码);

  3、深圳户籍的,需提供户口本(验原件收复印件,复印件需加盖单位公章)。

  新员工社保办理流程

  1、通过网上申报系统办理登录社保局网站企业网上申报;

  2、打印 《企业员工参加社会保险个人信息登记/停交/调动/险种变更/恢复参保/工资变动申请》、附上申请资料到征收前台办理。

五险一金怎么交? 第1张

社保办理流程

  1.办理条件

  本市户籍人员和依法享受本市社会保障及其他社会公共服务的非本市户籍人员,以及在本市内就业并依法参加社会保险的外国人、无国籍人和台港澳人员。

  2.办理材料

  申领人申请办理时须提交的材料:

  1、《xxx社会保障卡申领登记表》,登记表必须按要求填写

  2、相片,申领人提供符合制卡要求的电子照片制卡

  3、社保卡申领的有效身份证件

  3.办理流程

  参加社会保险的人员均需申领社会保障卡,可由本人或单位代办机构到所属社会保险经办机构申办领取社会保障卡。

  注:参保人员需凭有效身份证和符合二代身份证标准的像片或相关电子文档进行申请。