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　　肺炎实时动态，大家应该一直都有关注，在这次新型肺炎的影响下，很多人都生病了孕妇、老人、小孩、青年。从网上的肺炎实施动态了解到，最小的确诊患儿出生仅30小时，专家考虑可能存在母婴垂直感染传播途径。这一新闻让人感到心痛，这么小的孩子，才出生就要承受病痛的折磨。说到新生儿，我们就来了解一下生育保险报销流程吧。
 

生育保险报销流程

　　通过肺炎实时动态了解到，有很多孕妈妈被感染新型肺炎，有的孕妈妈接近生产日期，有的孕妈妈在感染治疗期间生子。那么，孕妈妈生孩子后，生育保险报销流程是怎样的呢?

　　一、报销流程

　　1.符合国家、省、市计划生育政策规定

　　2.分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月

　　3.产前检查费和生产费用，当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算

　　4.申报生育津贴和一次性营养补贴，需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章，提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料，于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)

　　温馨提示：生产后3个月内记得去办理报销哦。

　　据肺炎实时动态了解，有很多孕妈妈最近生产，大家记得去办理生育保险报销哦。
 

　　二、报销标准

　　1.生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿

　　补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。

　　生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。

　　1)职工享受的生育津贴，以职工生育或流产时所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12(月份)除以365(天数)，再乘以下列产假具体天数计发：

　　(2)女职工生育享受98天产假(其中不区分孩次都可以再延长60天)，其中难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

　　(3)怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

　　2)没有雇工的城镇个体工商户、自由职业者享受的生育津贴，以个体人员生育或流产前12个月本人生育保险缴费工资总额除以365(天数)后，再乘以下列具体天数计发：

　　(1)生育的按98天计。其中难产的，增加15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。

　　(2)怀孕未满4个月流产的，按15天计;怀孕满4个月流产的，按42天计。

　　2.生育营养补贴与围产保健补贴

　　凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。

　　3.一次性生育补贴

　　原在单位参加生育保险的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育时，可享受一次性生育补贴。

　　一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，对参加生育保险的男职工，其配偶未列入生育保险范围，符合计划生育规定生育第一胎时，可享受50%的一次性生育补贴。

　　4.职工产假津贴

　　生育津贴补偿到单位，参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。

　　5.计划生育手术费

　　包括因计划生育需要，实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用，列入生育保险基金结付范围。

　　新型肺炎目前形势还是比较严峻，小编将实施更新肺炎实时动态，了解更多社保生育保险政策知识，请关注我们网站。

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