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河源社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2924 19014 14% 8% 409.36 233.92 2661.96 1521.12
基本医疗保险 3447 17235 4.5% 2.0% 155.12 68.94 775.58 344.70
失业保险 1410 17235 0.48% 0.20% 6.77 2.82 82.73 34.47
工伤保险 1410 上不封顶 0.24% 3.38
生育保险 3447 17235 0.50% 17.24 86.18
大病医疗 100 100 6.60%   6.6   6.6
小计 598.47 305.68 3613.05 1900.29
合计 904.15 5513.34

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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河源人力资源事务外包服务

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社保转入

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标准服务

  • 企业社保账户托管
  • 代办代跑腿五险一金缴纳
  • 代办社保基数调整
  • 代办养老保险报销
  • 代办医疗保险报销
  • 代办生育保险报销
  • 按月转账开具发票

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社保常识

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养老保险如何跨省转移?流程是什么?

  养老保险如何跨省转移?流程是什么?大家对于养老保险来说都是比较在意的,因为大家对于养老保险可能要了解得多一些,社保中其他的险种不是特别的了解。那么今天小编要给大家讲的是养老保险如何跨省转移?流程是什么?

养老保险如何跨省转移?流程是什么? 第1张

首先,养老保险关系在各省之间转移

  1、现在省社会保障局投保,符合以下四项条件之一,可以申请将省外的原有养老保险关系转入省社会保障局:

  (1)男性年龄在50岁以下且女性年龄在40岁以下的被保险人。

  (2)经县级以上党委组织部门和人力资源和社会保障部门批准,与转让单位建立劳动关系。

  (3)达到法定退休年龄时,最后一个付款期限为10年。

  (4)户籍区域在省注册(最后一个参与地点在其他省份,当地支付年限为10年或以上)。

  2、所需信息:

  (1)“转移和继续基本养老保险关系申请表”(一份)

  (2)基本养老保险参与支付证明(原件);

  (三)被保险人身份证原件及复印件或被保险人户籍簿第一页复印件;

  (四)经县级以上党委组织部门或者人力资源和社会保障行政部门批准,提供转让证明原件和复印件;如果是移动就业,请提供劳动合同的原件和复印件,并与单位建立劳动关系。

  二是将养老保险关系转移到省内

  1,省社会保障局投保或者达到法定退休年龄的,省级社会保障局最后一名被保险人可以申请将省内养老保险关系转入省社会保障局。

  2.所需信息:

  (1)省内基本养老保险关系转移申请(一份):

  (2)被保险人身份证复印件;

  (三)经县级以上党委组织和人力资源和社会保障行政部门批准,提供转让证书复印件。

  (4)原保险地点签发的原“基本养老保险参保证书”。

  注意:处理业务时,如果被保险人处于“在职”状态,“申请表”必须由个人签字并盖上单位的公章。提供的复印件必须复印并盖上A4纸并加盖单位的公章和“”符合原始“背书”。

  除养老保险外,资金转移还需要第一手资料:

  三是外资基金转移确认

  ??所需材料:

  (一)原产地社会保障机构(原件)或者“基本养老保险关系转让??信息转移表”(原件)发布的“基本养老保险关系区域转移信息表”;

  (2)如果转移资金包括一次性补充资金(如国有企业的早期支付,政府或机构的支付等),则需要提供一次性支付的审计信息。服务;

  (3)社会保障机构出具的其他材料。

  注:(1)处理业务时,验收基金只有在收到后才会被接受。

  (2)转入确认书的资金必须经国家知识产权局批准,并出具“基本养老保险转移转让函”或“基本养老保险关系转让??函”。

  4.如果转移资金和省直接支付费用重复,则应采用重复支付退款程序。

  提供以下信息:

  1.两份“转移到重复支付退款申请表”(我签署并加盖单位的公章);

  2.被保险人在四大国有银行开立的银行存折或银行卡(需要银行卡的银行分行名称)的副本。 (带有公章的印章)。

  以上就是养老保险如何跨省转移?流程是什么?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页查看